Palkkaus

Toimihenkilöiden palkkaus perustuu alan työehtosopimuksen määrittelemään palkkausjärjestelmään.

Palkkausjärjestelmä koostuu

• Työn vaativuuden arvioinnista.
• Henkilökohtaisesta palkanosasta ja mahdollisista työpaikkakohtaisista eristä.

Työehtosopimuksessa on määritelty myös muita työaikaan ja esimerkiksi ylityöhön liittyviä palkanlisiä.

Pron jäsenet voivat tarkistaa palkkauksensa Proplussan sivuilla olevasta palkkalaskurista. Sivuston käyttö edellyttää kirjautumista. Luotettavimmin palkka-asiat selviävät juttelemalla työpaikan luottamusmiehen kanssa.

Rahoitusalan palkkaus

Rahoitusalalla palkankorotuksista osa jaetaan yleiskorotuksina, osa toimihenkilön ja esimiehen välillä käytävässä palkkakeskustelussa.

Palkkakeskustelu ei ole salatiedettä. Siihen liittyy kuitenkin muodollisia asioita, kuten ennen keskustelua toimitettavat ansiotilastot ja keskustelun yhteydessä täytettävät lomakkeet.

Huolellinen valmistautuminen on palkkakeskustelun a ja o. Valmistautumista, itse keskustelua ja sitä seuraavaa jälkihuoltoa varten Ammattiliitto Pro on laatinut erityisen palkkasivuston.

Sivustolta löydät rahoitusalan palkkausjärjestelmän sekä yksityiskohtaiset neuvot ja uusimmat vinkit palkkakeskusteluun.

Lisää tietoa Proplussan sivuilta. Sivuston käyttö edellyttää erillistä kirjautumista.