15.10.2025
Uutiset
Luottamusmiehen ideasta kasvoi konkreettinen ikäjohtamisohjelma AFRYlle
Luottamusmiehen aktiivisuus ja innostus johti toimintamalliin, joka huomioi työntekijöiden erilaiset uravaiheet ja ikään liittyvät yksilölliset tarpeet AFRYllä. – Tärkeintä on, että ihminen kokee iästä riippumatta, että hänen työpanostaan arvostetaan, Tuula Matikaisen sanoo.
Lue lisää